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2019浙江事業單位考試法律知識:行政處罰重點考

2019-10-12 21:44 來源:網絡整理

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中公浙江人事考試信息網·浙江事業單位招聘網溫馨提醒您關注浙江事業單位招聘考試閱讀資料:【2019浙江事業單位考試法律知識:行政處罰重點考點總結】

2019年浙江事業單位考試公告何時發布?

【導讀】

中公事業單位為大家帶來浙江事業單位招聘考試閱讀資料法律知識考試《行政處罰重點考點總結》,希望可以幫助各位考生順利備考事業單位考試。

在公職類考試中,行政法作為必考內容,其中的行政處罰經常涉及。行政處罰即國家行政機關對構成行政違法的行政相對人實施的制裁。對這一部分知識點我們需要詳細掌握其種類、設定、適用、執行等基礎知識,下面我們詳細學習行政處罰的重要考點。

一、政處罰的種類

警告;罰款;沒收違法所得、沒收非法財物;責令停產停業;暫扣或者吊銷許可證、暫扣或者吊銷執照;行政拘留;法律、行政法規規定的其他行政處罰。

特別注意:行政處罰和刑罰的種類要加以區分。

二、行政處罰的管轄

行政處罰由違法行為發生地的縣級以上地方人民政府具有行政處罰權的行政機關管轄。如果兩個機關對管轄發生爭議的,報請共同的上一級行政機關指定管轄。

三、一事不再罰原則

對當事人的同一個違法行為,不得給予兩次以上罰款的行政處罰。

特別注意:一事不再罰原則只針對罰款,即一個違法行為不能罰兩次以上的錢。

四、不予處罰的情節

(一)不滿十四周歲的人有違法行為的;

(二)精神病人在不能辨認或者不能控制自己行為時有違法行為的;

(三)違法行為輕微并及時糾正,沒有造成危害后果的。

五、從輕或者減輕處罰的情節

(一)主動消除或者減輕違法行為危害后果的;

(二)受他人脅迫有違法行為的;

(三)配合行政機關查處違法行為有立功表現的;

(四)其他依法從輕或者減輕行政處罰的。

六、追究時效

違法行為在2年內未被發現的,不再給予行政處罰。法律另有規定的除外。違法行為有連續或者繼續狀態的,從行為終了之日起計算。

例題分析:

(多選)1、下列關于行政處罰說法正確的是?()

A.對當事人的同一個違法行為,不得給予兩個以上的行政處罰

B.不滿十四周歲的人有違法行為的,不予行政處罰

C.兩個機關對管轄發生爭議的,由最先受理的機關管轄

D.原則上違法行為在2年內未被發現的,不再給予行政處罰

【答案】BD。解析:A項,對當事人的同一個違法行為,不得給予兩次以上罰款的行政處罰,“一事不再罰”原則只針對罰款,錯誤;B項,不滿十四周歲的人有違法行為的,不予行政處罰,正確;C項,如果兩個機關對管轄發生爭議的,報請共同的上一級行政機關指定管轄,錯誤;D項,違法行為在2年內未被發現的,不再給予行政處罰,正確。故本題正確選項為BD。

對于行政處罰這部分知識點,核心考點是行政處罰的框架知識,整個行政處罰的框架結構非常清晰嚴謹,一定要詳細掌握并加以記憶。

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編輯: 清楓學長
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